Бачити бізнес "наскрізь"
Уоррен Баффетт якось сказав: "Ідіот з планом може перемогти генія без плану". У контексті сучасного підприємництва ця думка звучить ще гостріше: навіть блискуча ідея приречена, якщо не підкріплена системним управлінням та прогнозуванням.
Інтуїція проти системності
У бізнесі достатньо одного неправильного розрахунку, щоб змарнувати пікову хвилю попиту і втратити клієнта. Сезонність, нові регуляторні правила чи зміна споживчих настроїв можуть коштувати компанії прибутку і частки ринку. Саме тому ключове питання для компанії – як вона планує свої дії: системно чи "на око".
Чи можна планувати бізнес-процеси інтуїтивно? Так, і це може працювати на старті, якщо продукт свіжий, а фаундер – ентузіаст. Однак бізнеси, які планують на короткий термін, уразливіші до посилення конкуренції чи регуляторних змін.
Дослідження свідчать, що структуроване планування покращує фінансові показники, зокрема маржу і чистий прибуток бізнесу, завдяки кращому управлінню ризиками та прогнозуванню грошових потоків. Підприємці, які застосовують регулярне планування та аналіз "план – факт – відхилення", демонструють вищу стійкість і прибутковість у перші роки після запуску проєкту.
"Неможливо керувати тим, що неможливо виміряти", – наголошував Пітер Друкер. Однак аби щось виміряти, його потрібно спланувати: визначити ціль, очікувані показники, спосіб оцінки результату. Планування дає основу для вимірювання, а вимірювання дозволяє зрозуміти, наскільки ми наблизилися до запланованого.
Без плану вимірювання перетворюється на хаотичний збір даних. Без вимірювання план стає декларацією, яка не впливає на дії. Лише зв’язка "планування → вимірювання → корекція" робить управління ресурсами дієвим.
Жодна ділянка бізнесу не може залишитися без планування та контролю виконання. На практиці більшість обмежується річним фінансовим планом у простій таблиці лише для того, щоб "побачити", яким може бути прибуток у кінці року. Однак така вправа мало що дає: вона створює відчуття, що планування – необов’язковий процес, а витрачений на нього час – марний.
Як план дозволяє заощадити
Реальне планування має відповідати на конкретні питання:
– скільки людей і яких спеціальностей знадобиться з урахуванням сезонних піків;
– скільки грошей потрібно залучити, щоб перекрити касові розриви;
– скільки ресурсів необхідно зберігати на складі для ритмічної роботи;
– яке обладнання потрібно купити чи модернізувати;
– які адміністративні витрати покриває маржа від реалізації продукції.
Зокрема, планування на основі прогнозів попиту дозволяє підприємству тримати тільки необхідні запаси, зменшуючи витрати на складування і знижуючи ризик втрат від прострочених та неактуальних товарів. Завдяки такому підходу можна економити 10-20% на річних витратах на складське зберігання.
Планування обсягів виробництва з урахуванням сезонних коливань попиту зменшує витрати на купівлю сировини і робочу силу. Такі дані допоможуть економити до 15% на виробничих витратах. Розробка плану касових розривів і своєчасне залучення фінансування дозволяє уникнути запозичень у періоди низької ліквідності. Це дає змогу зберігати до 10% витрат на кредитування.
Точне фінансове планування, засноване на аналізі попередніх періодів, дозволяє виявити непотрібні витрати та зменшити їх на 5-10%. Це може привести до значного збільшення прибутку без потреби збільшувати доходи.
Правильно сформований план дозволяє коректно розрахувати планову собівартість та відпускну ціну продукції, без чого легко отримати збитки, особливо в складних виробництвах або послугах з великою кількістю залучених ресурсів.
План – спільна відповідальність
Планування не повинне бути функцією лише керівництва чи фінансового відділу. Щоби план став реальним інструментом управління, до його створення мають бути залучені всі співробітники, які на відповідному рівні керують використанням ресурсів. Лише спільна робота дозволяє врахувати всі нюанси.
Коли співробітники беруть участь у плануванні, зростає їх мотивація виконувати взяті зобов’язання, а нереалістичні показники відсіюються на етапі обговорення.
Час збирати врожай
Підхід "план – факт – відхилення" створює замкнений цикл управління: визначаємо цілі, вимірюємо результати, аналізуємо розбіжності та вносимо корективи.
Без цього механізму планування перетворюється на "відкладену надію", коли про проблеми дізнаєшся запізно. Оперативний контроль дає змогу змінювати пріоритети і перерозподіляти ресурси ще до того, як вони вплинуть на прибуток.
Керівник отримує час для стратегічних рішень, прозорість процесів, оперативність реагування. Відкривається простір для ініціативи на рівні середньої та нижчої ланок. Працівники можуть самі вирішувати оперативні питання, швидко адаптувати процеси до зміни обставин та ефективніше розподіляти ресурси в межах своєї зони відповідальності та затвердженого плану. Головне – формується культура відповідальності, коли кожен знає, що план і факт регулярно порівнюються.
Фінансові показники потрібно планувати та контролювати по-різному. Бюджет руху грошей – у режимі реального часу, залишки на рахунках – щодня, нарахування (прибуткові та видаткові накладні) необхідно синхронізувати з фактами після отримання документів, необов’язково в реальному часі.
Саме тут бухгалтерські програми часто блокують ефективне планування, бо не відокремлюють фіксацію руху активів від проведення первинних документів. Це змушує відмовитися або від фінансового обліку, або від реального планування.
У сучасному бізнес-середовищі змінні з’являються щодня: коливання попиту, перебої з постачанням, нові регуляції чи зміни в поведінці клієнтів. Кожен прорахунок у таких умовах може коштувати компанії частини ринку або навіть загрожувати її існуванню. Саме тому бізнесу потрібен інструмент, який допомагає бачити загальну картину і вчасно реагувати на найменші відхилення. Так працюють сучасні ERP-системи: вони інтегрують усі процеси, дозволяють бачити бізнес "наскрізь" і головне – планувати, базуючись на фактах, а не на відчуттях.