Більшість вітчизняних компаній практично не дбають про своїх працівників, і лише половина взагалі дозволяють брати лікарняні тоді, коли це необхідно.

Про це свідчать результати опитування "Здоров'я на роботі", проведеного рекрутинговою агенцією HeadHunter, повідомляє ТСН.

Крім лікарняних відпусток, інші способи турботи про здоров'я співробітників також використовуються не дуже часто.

Зручні офісні меблі та достатній рівень чистоти повітря є тільки в 30% офісів, нормальний графік роботи можуть гарантувати менше половини компаній, а медичну страховку надають не більше 20% роботодавців.

Майже 30% компаній взагалі не дбають про здоров'я своїх співробітників.

Найчастіше компанії забезпечують своїх співробітників питною водою (73%), чаєм і кавою (45%), а 20% роботодавців нічим не забезпечують свої офіси.

Похвалитися відсутністю будь-яких проблем зі здоров'ям можуть лише 6% респондентів.

Майже половина учасників опитування скаржаться на болі у спині, нервове напруження і хронічну втому, погіршення зору, головні болі.

Як правило, виникають ці та інші проблеми зі здоров'ям в комплексі.